Foto: China Xinhua News/Facebook
Redacción ML Noticias
Existe una creciente confusión sobre si los trabajadores federales recibirán sus salarios atrasados una vez que se levante el cierre del gobierno.
NBC News ha confirmado que un borrador de memorando de la Casa Blanca argumenta que los trabajadores federales con licencia, no tienen derecho a recibir sus salarios atrasados una vez que el gobierno reabra.
Los trabajadores con licencia ya se preparan para perder su primer cheque de pago en tan solo unos días, pero algunos le dicen a News4 que si no reciben sus salarios atrasados, las consecuencias podrían ser devastadoras.
El presidente Donald Trump declaró ayer a los periodistas en la Oficina Oval, que no hay garantía de que los trabajadores federales reciban sus salarios una vez que el gobierno reabra.
«Diría que depende de a quién nos referimos», dijo Trump. Les puedo decir esto: los demócratas han puesto a mucha gente en grave riesgo, pero realmente depende de a quién se refiera.
Pero, en general, vamos a cuidar de nuestra gente. Hay personas que realmente no merecen que las cuidemos, y las cuidaremos de otra manera”.
Sin embargo, el líder de la mayoría del Senado, John Thune, republicano por Dakota del Sur, contradijo a Trump y afirmó que los trabajadores en licencia sin goce de sueldo «recibirán su salario».
«Devastador»: Los trabajadores federales afirman que podrían perder sus hogares y enfrentarse a la bancarrota.
Con el cierre prolongado, los legisladores locales están trabajando para ayudar a los trabajadores federales necesitados.
En el condado de Prince George, los concejales aprobaron una legislación para brindar contratación prioritaria para puestos a nivel de condado, capacitación laboral y profesional gratuita, y mayor acceso a los bancos de alimentos.
Los trabajadores en licencia, incluyendo al Dr. Ashaki Robinson, compartieron sus historias y dificultades en la reunión del consejo de ayer.
En cuanto a la pérdida de los pagos atrasados: «Sería absolutamente devastador», dijo Robinson, presidente de AFGE Local 476. «Me pondría en riesgo de perder mi casa. Me pondría en riesgo de muchas cosas diferentes, porque la mayoría de la gente no tiene decenas de miles de dólares esperando por si el gobierno cierra. Es decir, la mayoría de nosotros estamos a un par de cheques de la verdadera devastación».
Es un sentimiento compartido por otro trabajador en licencia, que no quiso compartir su identidad por temor a represalias.
«Estaría en la fila de la bancarrota junto con algunas de estas otras personas aquí», dijo ese trabajador. Si ese fuera el caso, muchos de nosotros tendríamos que declararnos en bancarrota, en serio, porque no podríamos pagar nuestras hipotecas cuando regresemos, si es que regresamos.
Los líderes del condado de Prince George dicen que desearían poder hacer más para ayudar a estos trabajadores federales, pero afirman que están limitados por sus presupuestos.
Se espera que los trabajadores federales sigan recibiendo sus salarios atrasados.
En cuanto a las preocupaciones sobre los salarios atrasados: el borrador del memorando de la Casa Blanca parece contradecir una ley ya establecida.
En este momento, se espera ampliamente que los empleados del gobierno sigan recibiendo sus salarios atrasados una vez que termine el cierre, debido a la Ley de Trato Justo a los Empleados del Gobierno, aprobada en 2019. Esta ley garantiza los salarios atrasados para todos los empleados, trabajen o no, una vez que finalice el cierre.
Algunos críticos afirman que este borrador del memorando de la Casa Blanca podría ser un intento de aumentar la presión sobre los demócratas para que negocien.
Pero incluso si la Casa Blanca se toma esto en serio y su interpretación legal es correcta, el Congreso aún podría garantizar el pago retroactivo en el proyecto de ley que aprueben para poner fin al cierre.
Preocupación por quienes están en licencia FMLA
Incluso los trabajadores federales que planean recibir el pago retroactivo eventualmente podrían tener dificultades mientras no reciben su sueldo.
Esto incluye a personas con problemas de salud que enfrentan decisiones difíciles al intentar pagar sus crecientes facturas médicas.
Una trabajadora federal con licencia en el condado de Prince George propone un proyecto de ley que otorgaría pagos garantizados a los trabajadores federales en Licencia Familiar y Médica (FMLA) durante el cierre.
Angela O’Neal trabaja como gerente de programas para la Marina de los EE. UU., pero estaba de licencia médica cuando comenzó el cierre. O’Neal padece neuropatía diabética, que le causa hormigueo y ardor en las piernas. Pero sin un sueldo, no puede pagar todas sus visitas al médico.
«Entonces digo: ‘Bueno, no puedo ir a esta cita; no puedo ir a fisioterapia esta semana’, porque cuesta $40 por visita», dijo.
Le preguntamos al experto financiero Dywane A. Hall sobre estrategias para mantenerse a flote. Sugirió priorizar los gastos esenciales, pausar los gastos discrecionales, contactar con prestamistas y acreedores y buscar ayuda financiera en la comunidad.
United Way es una de las organizaciones que ofrece asesoramiento gratuito a los trabajadores federales.
Fuente: La noticia principal de hoy, fue redactada por los reporteros de News4, Mauricio Casillas y Aimee Cho. Toma 3 minutos leerla.
Editado por Ramón Jiménez
